Connecting to LinkedIn...

W1siziisijiwmtyvmtavmtmvmtavmtkvmtcvndgwlziuanbnil0swyjwiiwidgh1bwiilcixotiwedk1mcmixv0

Recruiter met Engels - Amsterdam

This job has expired

Job Title: Recruiter met Engels - Amsterdam
Contract Type: Permanent
Location: Amsterdam
Industry:
Salary:
Start Date:
Duration:
REF: JN -042018-2632
Contact Name:
Contact Email:
Job Veröffentlicht: 7 maanden geleden

Job Description

In-house recruiter gezocht met vloeiend Engels voor een outsourcing multinational in Amsterdam. 
Deze recruitment functie haalt uitdaging uit het internationale karakter. Het recruitment team van onze opdrachtgever werkt aan de end-to-end werving en selectie van de eigen medewerkers voor het kantoor in Amsterdam. Onze klant sourced potentieel talent vanuit geheel Europa om het kantoor in Amsterdam te versterken. 

Wat je gaat doen in deze functie?
As recruiter voor onze opdrachtgever houd jij je bezig met implementatie, organisatie en afronding van het gehele instroomproces. Je sourced en interviewt potentiële nieuwe medewerkers waarbij je zowel Nederlands als Engels spreekt. Ter ondersteuning van de kwaliteit van de selectie organiseer je taal- en persoonlijkheidstests. Ook vertegenwoordig je als recruiter de opdrachtgever bij conferenties en help je actief mee met het ontwikkelen van de recruitment strategie.  

Waar ga je werken?
Je komt te werken op het Nederlandse kantoor van één van de grootste outsource giganten ter wereld, te Amsterdam. De omgangstaal op het kantoor is Engels. Indien je op zoek bent naar een baan met solide carrière kansen, dan zit je hier goed. 80% van de medewerkers groeit intern door op het kantoor in Amsterdam. Dit hangt samen met het beleid dat zich richt op carrièreplanning en interne progressie. 
  
Wie ben jij?
Om voor deze functie in aanmerking te komen beschik je over een HBO diploma en heb je minimaal 1 jaar recruitment ervaring. Daarnaast is het belangrijk dat je kunt werken onder druk en over onderhandelingsvaardigheden beschikt. Vanwege het internationale karakter van de functie is het belangrijk dat je vloeiend engels spreekt en schrijft.

Wat bieden we jou?
Onze opdrachtgever biedt een uitstekend salaris van €30.000 - €35.000 bruto per jaar. Daarnaast kun je uitkijken naar 8% vakantiegeld, een pensioenregeling, 25 vakantiedagen  en een uitstekende locatie nabij Amsterdam Sloterdijk

Het sollicitatieprocess
Klik op de sollicitatiebutton om je CV te sturen. Wij van careertrotter nemen dan spoedig contact met je op voor een eerste screening. Indien succesvol, sturen we je door voor een gesprek met de recruitment manager, via skype of face-to-face in Amsterdam. Je wordt dan uitgenodigd voor een tweede gesprek.

Vragen?
Neem contact op met Bas Vingerling, international recruitment consultant. 
bas@careertrotter.eu - 0035315242420

Functieomschrijving
  • Verantwoordelijk voor ondersteuning bij de implementatie en administratie van de verschillende recruitment programma’s.
  • Screenen van binnenkomende CV’s, achtergrond- en referentiechecks. 
  • Het houden van screeningsgesprekken, telefoon en face-to-face interviews. 
  • Het doen van aanbevelingen aan de recruitment manager.
  • Creatief gebruik van verschillende digitale bronnen om geschikte kandidaten te sourcen.
  • Het rapporteren aan de verschillende stakeholders binnen het recruitmentproces en het accuraat bijhouden van de recruitment-database. 
  • Technische aptitude vereist om met de verschillende softwarepakketten te kunnen werken. 
  • Het bewaken van een hoge standaard voor kandidaten en het recruitmentproces. Hierbij wordt rekening wordt gehouden met relevante wetgeving. 
  • Het vertegenwoordigen, uitdragen en werken aan een uitstekende employer branding.
  • De kandidaten die Careertrotter aan ons voorstelt zijn altijd van hoog niveau - Klant in Dublin
  • Roel: met Careertrotter’s hulp zal je veel sneller een leuke baan in het buitenland vinden!
  • Bij Careertrotter werken wij allemaal in het buitenland, dus we weten waar je tegenaan loopt